3月9日上午，北湖区委926会议室内暖意融融，全区女干部代表济济一堂，参加北湖区女干部座谈会，来自全区区直机关和乡镇街道的女干部代表、选调生和大学生村官代表20余人参加座谈会，会议由区委常委、宣传部长兼女领导干部联谊会会长尹海莲主持，区委常委、组织部长、统战部长陈剑，副区长曹暇出席会议。会议共有2项议程，一是各与会人员发言，二是参会区领导讲话。

座谈会的主题是“适应新常态，巾帼建新功”。与会代表就新时期女干部如何立足岗位建功立业、如何践行社会主义核心价值观在创建家庭文明和社会文明中发挥作用、如何提升自身素养、如何在新形势下更好地为人民群众服务四个话题展开座谈。大家结合自身工作实际和亲身经历踊跃发言，有的提出女干部要与男干部同成长、同进步，有的提出要加强女干部教育培训和加大女干部培养力度，有的提出女干部在工作中要忘记自己是个女人勇于担当、豁达宽容、乐于奉献，有的提出加强乡镇、街道尤其是山区乡镇女干部的交流，有的提出要加强村级女干部的素质和能力建设，有的提出女干部要对工作有责任心、对群众有敬畏心、对生活有感恩心，致力于培养耐力、魅力和迫力，等等。通过大家的发言，表达出了北湖女干部对工作、生活的热爱，对家庭和社会的责任，展示出了大家奋勇争先、务实创新、巾帼不让须眉的勃勃生机。

会上，陈剑提出三点意见，北湖女干部要紧扣发展主题，创新妇女工作。即要突出发展抓宣传，突出民生抓服务，突出和谐抓维权；要紧贴时代要求，提升妇女形象。即要自信自强、勇于担当，要自尊自爱、倡导新风，要自学自立、勇于实践；要紧跟大局形势，培养妇女干部。即要立足长远抓规划，拓宽渠道抓培养，大胆使用抓落实。

尹海莲建议全区女干部，要善于学习，在工作、生活中加强学习，向老师、向他人、向群众学习，做勇立潮头时尚的女干部；要勇于担当，担当工作和生活的责任，担当岗位和家人的期盼，建设美好人生；要常于包容，多一份理解和包容，工作和生活就多些平静、祥和、温馨；要巧于平衡，做好工作之余，加强学习，锻炼身体，做健康、知性、成长的女干部。

副区长曹暇在会上感言，“三人行，必有吾师”，她说，北湖女干部对自身性别特点常常反思、反醒，在工作中善于扬长避短发挥女性优势；对本职工作锐意进取，与男干部同甘共苦，同心同力；对家庭和社会勇于担当双重责任，发挥半边天作用，共同促进家庭和睦、社会和谐，她为此感到骄傲和振奋。该次座谈会由北湖区女领导干部联谊会主办，区妇联承办，会议得到了区委、区政府的高度重视。

区女领导干部联谊会举办这次座谈会，旨在通过面对面地交流，了解全区基层女干部工作、生活的现状和实际困难，听听大家对北湖经济社会发展和女干部成长成才的建议，大家能够倾吐心声，畅谈建议，从而加强交流沟通，增进互相了解，为女干部成长成才搭建平台，这是区女领导干部联谊会关心女干部成长的又一举措。