在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，按照党章规定和党中央统一部署，全国选举产生了2296名党的二十大代表，其中，女党员代表619名，比例达27%，比上届提高2.8个百分点。在这些女党员代表中，湖南女党员代表有17名，她们是共产党员中的优秀分子，具有先进性和广泛代表性，她们或在各级领导岗位，或在基层默默奉献，或在专业技术领域独当一面，或在其他行业作出突出贡献……湘妹子、今日女报/凤网开设“二十大女代表风采”专栏，重点介绍生产和工作第一线党员代表的先进模范事迹，以学习和弘扬她们的优秀品质和精神风范。

钻研创新，变废为宝！攻克技术核心难题

黄可胜（图/湖南日报）

代表档案

黄可胜，党的二十大代表，湖南金博碳素股份有限公司机加工车间主任。10多年来，她积极投入企业研发，创新了20多种工艺工序，改进了5类生产设备，制作了10多项工装夹具，填补了我国民用碳基复合材料制品生产制备方面的多项空白，引领行业发展方向。被评为湖南省劳动模范，荣获湖南省五一劳动奖章。

代表故事

“以前制备过程中，产生的副材料碳粉都做填埋处理，通过技术团队多年攻关，今年成果显现，生产废料可以重复利用于动力电池负极材料的制备热场，将形成产能，为企业带来新的增长点。”9月21日，黄可胜分享团队又一项自主技术攻关成功的喜讯。

从最初的碳粉收集储存到如今变废为宝循环利用，黄可胜参与了企业多项重大关键技术突破，尽显巾帼工匠的智慧与执着。

与碳粉“斗争”，让黑乎乎车间变得干净明亮

出生于1976年的黄可胜是益阳市赫山区人，从益阳市第一技工学校毕业后，黄可胜梦想成为一名专业技术工人。2008年，她入职湖南金博碳素股份有限公司。这是一家具有自主研发能力和持续创新能力的高新技术企业，主要从事先进碳基复合材料及产品的研发、生产和销售。

黄可胜的岗位在机加工车间，这里是条件最艰苦的生产第一线：嘈杂的车间，飞扬的碳粉……不仅如此，对员工的专业要求极高，工作难度也比较大，“车间200多名男性员工，一线专业技术操作员就只有我一名女性”。

“工作一天下来，因为皮肤对碳粉过敏，胳膊起满小疙瘩，红通通一大片。”但黄可胜没有退缩，克服各种困难，她从车间脱颖而出，几个月后被评为“优秀岗位能手”。

一边工作，一边想着与碳粉作斗争，黄可胜开始同技术人员琢磨，如何将碳粉收集储存起来，通过2个月的集中研发，车间有了“碳粉收集器”。从那后，碳粉基本实现收集储存，原本黑乎乎的车间变得干净明亮起来，不再受碳粉“侵扰”。

攻克难题，填补多项技术空白

凭借过硬的技术和钻研创新的精神，黄可胜充分发挥自身在机加工技术领域的专业水平，参与开发了一系列的民用高性能碳/碳复合材料，为我国半导体、太阳能光伏等领域提供了国产化的热场核心部件。

不仅如此，黄可胜带领团队攻克了国产碳纤维应用技术的核心装备问题，打破了高性能碳纤维复合材料原材料依赖进口的局面。而由她带领团队自主开发的碳/碳复合材料机加工工艺，填补了民用碳/碳复合材料制品加工技术的多项空白。她牵头开发的下料机、立车摇臂式回转顶尖等加工技术，大幅度提高了原材料的利用率，显著降低了产品的制造成本。

黄可胜吃苦耐劳，学管理，带团队，不断创新车间工艺流程，改进生产设备，降低生产成本，缩短产品生产周期，为公司的发展作出了贡献。

2010年，父亲生病期间，黄可胜原本打算请长假陪伴父亲，但得知公司有一批产品赶工期后，她在父亲的支持下，仅回家作了简单安排，随即迅速赶回公司，连夜加班工作，确保产品按时交货。

凭着坚定的信念与忘我的工作，黄可胜成长为机加工车间主任。每完成一项生产任务，黄可胜都会仔细测量检查，严格把好质量关。

凭借着扎实的技术和工作经验的积累，黄可胜成为了众多新员工的师傅，她以身作则，无私传授技能，用真诚和实际行动赢得了员工的拥护和赞许。她还主持制定了一套适合公司产品的工艺流程和培训计划，使新员工能快速进入操作实践。

“踏踏实实做人，认认真真做事，不求惊天动地，只求问心无愧”，这是黄可胜的座右铭，也是她工作生活的真实写照。黄可胜说，自己要以奋进姿态和实干精神，书写敬业奉献、创新拼搏的工匠之歌，在产业报国的道路上奋力前行。